Türk Hava Yolları (Türk Hava Yolları) ile HAVAŞ ortaklığında faaliyet gösteren TGS Yer Hizmetleri A.Ş., 2026 yılına yönelik ücret politikasını açıkladı. Şirket yönetimi, 2026’nın ilk altı ayı için tüm ücret kalemlerine yüzde 13 oranında artış uygulanacağını personele bildirdi.
Çalışanlara gönderilen bilgilendirmede, 2025 yılının ikinci yarısına ait enflasyonun yüzde 12,19 olarak gerçekleştiği hatırlatılırken, yapılacak artışın bu veri esas alınarak ve “enflasyon iyileştirmesi” dikkate alınarak belirlendiği ifade edildi. Kararın, Yönetim Kurulu onayıyla hayata geçirileceği kaydedildi.
Ancak açıklamada, 2026 yılının ikinci yarısına ilişkin ücret artışına dair net bir takvim ya da oran paylaşılmaması dikkat çekti. Söz konusu döneme ilişkin değerlendirmenin “ilgili zamanda ayrıca ele alınacağı” vurgusuyla yetinilmesi, çalışanlar cephesinde belirsizlik olarak yorumlandı.
Sektör temsilcileri, havacılık yer hizmetlerinde artan iş yükü, vardiya yoğunluğu ve yaşam maliyetleri dikkate alındığında, ücret artışlarının yalnızca ilk altı ayla sınırlı tutulmasının ilerleyen dönemde yeniden gündem olabileceğine işaret ediyor. Personel tarafında ise, açıklanan artış oranının mevcut ekonomik koşullar karşısında yeterliliği tartışma konusu oldu.
TGS yönetimi ise mesajında, alınan kararın çalışanlara hayırlı olmasını dileyerek, personelin bugüne kadar gösterdiği özveri ve katkı için teşekkür etti.