Türkiye’nin savunma sanayii ve yazılım alanındaki öncü kuruluşlarından HAVELSAN, inovasyon yönetimi alanındaki uluslararası standartlara uyumunu tescilleyerek önemli bir başarıya imza attı. Şirket, Türk Standardları Enstitüsü (TSE) tarafından verilen TS EN ISO 56001 İnovasyon Yönetim Sistemi Belgesi’ni alarak, yazılım sektöründe bu belgeyi kazanan ilk kuruluş oldu.
TSE tarafından gerçekleştirilen denetimlerin ardından uygunluk belgesine layık görülen HAVELSAN, bu gelişmeyle inovasyon yönetimini sistematik, sürdürülebilir ve uluslararası geçerliliğe sahip bir yapıya kavuşturduğunu ortaya koydu.
"Bu Sertifika, Stratejik Bir Rekabet Avantajı Sağlayacak"
HAVELSAN yerleşkesinde düzenlenen belgelendirme törenine TSE Başkanı Mahmut Sami Şahin, HAVELSAN Genel Müdürü Mehmet Akif Nacar ve her iki kurumdan yöneticiler katıldı.
TSE Başkanı Şahin, törende yaptığı konuşmada, “Savunma sanayimizin öncü şirketlerinden HAVELSAN’ın bu önemli belgeyi almış olmasından memnuniyet duyuyoruz. Bu adımın, sektöre örnek olmasını temenni ederim,” ifadelerini kullandı.
HAVELSAN Genel Müdürü Nacar ise, sertifikanın kurum açısından stratejik bir değer taşıdığını belirterek şunları söyledi:
“Savunma sanayinde inovasyon kültürünü en yaygın şekilde benimseyen şirketlerden biriyiz. ISO 56001 standardını karşılamamız, organizasyonel yenilikçiliği sistematik biçimde yönettiğimizin bir göstergesidir. Bu belge, uluslararası düzeyde bize rekabet avantajı sunacak.”
Neden Önemli?
TS EN ISO 56001 İnovasyon Yönetim Sistemi Belgesi, bir kuruluşun belirsizliklerle başa çıkma, rekabet gücünü artırma, maliyetleri düşürme ve sürdürülebilir büyüme hedeflerine ulaşmasına katkı sağlayan bir çerçeve sunuyor. Ayrıca, kuruluşların yetenek çekme, yasal gerekliliklere uyum sağlama ve iş birliği kurma becerilerini de geliştiriyor.
Sistem, kurumların inovasyon vizyonu, stratejisi ve hedefleri doğrultusunda gerekli destek süreçlerini tanımlamasına rehberlik ederek, kurumsal yenilikçiliğin tüm birimlerde yaygınlaştırılmasına katkı sağlıyor.
Bu belge ile HAVELSAN, sadece teknolojik çözümleriyle değil, aynı zamanda kurumsal yönetim anlayışıyla da küresel ölçekte rekabet gücünü artırmayı hedefliyor.